人才理念

我們的理念：

☆竭盡所能地做到：人盡其才，人適其位；

☆通過“事業(yè)吸引人、待遇留住人、情感凝聚人”，我們更愿通過“政策激勵人、崗位造就人、培訓(xùn)提高人” ；

☆建立 “員工能進(jìn)能出、崗位能上能下”的選人用人機(jī)制；

☆鼓勵和促使每一位員工都用自己的高期望來牽引自己、高標(biāo)準(zhǔn)來要求自己、挑戰(zhàn)性來激勵自己，與公司同奮斗、共成長；

☆培養(yǎng)這樣的員工：自信、自律、踏實、忠誠、講信用、會思索、有思想、懂合作；

☆積極促進(jìn)團(tuán)隊合作，同時鼓勵個人自由和成長；

☆竭力為員工創(chuàng)造一個良好的發(fā)展環(huán)境，使員工實現(xiàn)自我超越、不斷創(chuàng)新。我們在為員工的辛勤工作提供物質(zhì)回報的同時，也有義務(wù)引導(dǎo)員工樹立正確的人生觀、價值觀、發(fā)展觀，關(guān)心員工及其家人的身心健康。